Consulenza giuslavoristica
Lettura delle norme e attenzione alle esigenze concrete.
Profilo
Una formazione giuridica.
Uno sguardo sul lavoro.
Un percorso costruito tra studio, pratica professionale e aggiornamento continuo, con particolare attenzione al diritto del lavoro e all’amministrazione del personale.
Dalla formazione alla professione.
Sono nella fase conclusiva del praticantato professionale da Consulente del Lavoro: un percorso che mi ha permesso di affiancare alla formazione giuridica una conoscenza concreta delle dinamiche del lavoro.
Nel tempo ho maturato esperienza nell’amministrazione del personale, nella gestione dei rapporti di lavoro e nell’assistenza alle aziende, confrontandomi con contesti e necessità differenti. Il precedente percorso in ambito amministrativo pubblico ha contribuito ad ampliare la mia prospettiva e a rafforzare un metodo di lavoro attento, ordinato e responsabile.
Praticantato · fase finale 2026
Scarica il CV aggiornato ↓Competenza, prima di tutto.
Affronto ogni attività con serietà, riservatezza e attenzione. Credo in una consulenza capace di unire correttezza tecnica, comprensione del contesto e comunicazione chiara.
Amministrazione del personale
Metodo e continuità nella gestione del rapporto di lavoro.
Previdenza e welfare
Una visione integrata delle tutele e degli adempimenti.
Organizzazione e persone
Soluzioni chiare, responsabili e coerenti con il contesto.
Gli studi a Milano
La Statale.
Una scelta precisa.
Laurea in Scienze dei Servizi Giuridici, curriculum Operatore giuridico nelle risorse umane e consulenza del lavoro, conseguita presso l’Università degli Studi di Milano.
Scienze dei Servizi Giuridici
Curriculum HR e consulenza del lavoro
Laurea conseguita il 5 novembre 2024
Milano non è stata soltanto il luogo dei miei studi. È stata la scelta di un percorso capace di unire la base giuridica alla dimensione concreta del lavoro: contratti, relazioni, previdenza, welfare e gestione delle persone.
Istituzioni di diritto del lavoro
La base giuridica per comprendere struttura e disciplina del rapporto.
Gestione dei contratti individuali e collettivi
Dalla disciplina contrattuale alle relazioni collettive.
Processo del lavoro e contenzioso previdenziale
Gli strumenti processuali e la tutela dei diritti.
Previdenza sociale, welfare e costo del lavoro
La dimensione previdenziale ed economica della gestione HR.
Economia del lavoro
Le dinamiche economiche che accompagnano norme e organizzazioni.
Percorso ricostruito sul Regolamento didattico ufficiale Unimi
Formazione complementare
Competenze che completano il percorso.
Lo studio del diritto si accompagna a competenze linguistiche, digitali e a una riflessione più ampia sui principi di giustizia.
Justice
Course of Study della Harvard University sui fondamenti della giustizia, dei diritti e delle obbligazioni.
ECDL Advanced
Competenze avanzate nell’uso degli strumenti digitali per elaborazione, analisi e organizzazione dei dati.
Lingua inglese C2
Padronanza della lingua inglese scritta e orale in ambito professionale e accademico.